IPANEMA recrute des développeurs Back .net Core.
Salarié et Freelance.
Lieu de travail : Île-de-France.
À propos de l’entreprise.
Ipanema Consulting est un cabinet de conseil en transformation digital, Big Data et B.I., soutenu par deux filiales : Ipanema Technology, expert en développement informatique et Ipanema Vision, expert en communication et marketing.
Dans le cadre de son développement d’activité, Ipanema Consulting recherche des développeurs Back .net Core.
Ipanema Consulting est un cabinet d’accompagnement à la transformation numérique qui fédère des talents autour du développement Web, de la Data, ainsi que du Cloud.
Nous plaçons la technologie et l’humain au cœur de la transition numérique. Notre démarche est d’accompagner les directions métiers dans la conduite du changement, afin de les faire évoluer dans une culture Data Centric.
Vous serez en étroite collaboration avec les fondateurs du projet. Votre rôle sera de détecter les besoins, proposer le bon consultant en adéquation avec le projet.
Principales missions.
- Contribution à la construction des infrastructures dans le Cloud Microsoft Azure
- Contribution à la définition des architectures cibles des Solutions (Kubernetes (aks)…)
- Contribution à la mise en place du monitoring des Solutions déployées avec notamment Grafana et Prometheus
- Contribution à la sécurité de l’infrastructure
- Contribution à notre démarche d’industrialisation et de notre standardisation sur Azure
- Collaboration avec les équipes de développement sur le CI et le CD (DevOps)
- Contribution à l’optimisation des coûts de l’infrastructure (FinOps)
- Contribution à l’amélioration continue des processus
Formation et expérience.
De formation supérieure de type école d’ingénieur ou tout autre équivalent universitaire (Bac +5).
Une expérience professionnelle réussie (3 ans minimum) sur des missions citées ci-dessus.
Connaissances techniques.
- Cloud Microsoft Azure
- Monitoring (Grafana, Prometheus)
- Kubernetes
- Infrastructure as Code (Terraform)
- Anglais (lu et écrit)
Savoir faire.
- Savoir analyser, synthétiser, proposer des solutions
- Savoir rédiger de manière efficace (concision, factorisation, …)
- Être pédagogue
- Savoir s’organiser
Savoir être.
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l’équipe
- Avoir de la méthode, de la rigueur
- Savoir respecter les procédures
- Être autonome
Poste à pourvoir dès que possible.
Modalités de candidature : via la plateforme d’emploi.